以前可以買不記名的團(tuán)體保險(xiǎn),但從2010年1月1日起,保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)禁止保險(xiǎn)公司銷售不記名的團(tuán)體保險(xiǎn),這種保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)隱患很大.實(shí)際上記名投保也很簡(jiǎn)單,一般保險(xiǎn)公司都接受員工辭工后,用新員工名單替換.對(duì)老板沒(méi)有損失.

個(gè)人就是自己買唄，自己買好就在自己說(shuō)了算嘛，團(tuán)體就是以單位的團(tuán)全形式買嘛，團(tuán)體險(xiǎn)好在可以靈活變更，就是說(shuō)有人離職了可以把他換掉，有新人加入就可以把保險(xiǎn)變更在新人身上。

團(tuán)體保險(xiǎn)與個(gè)人保險(xiǎn)的區(qū)別主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： 1、危險(xiǎn)選擇的對(duì)象不同。 團(tuán)體保險(xiǎn)的保險(xiǎn)人在承保時(shí)選擇的對(duì)象是團(tuán)體。因此，進(jìn)行對(duì)象選擇的重點(diǎn)是審查團(tuán)體的合法性和團(tuán)體成員的比例。投保團(tuán)體必須是依法成立的合法組織，如各種企業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等。投保團(tuán)體中參加保險(xiǎn)的人數(shù)，與團(tuán)體中具有參加資格的總?cè)藬?shù)的比例，必須達(dá)到保險(xiǎn)人規(guī)定的比例。通常規(guī)定，如果團(tuán)體負(fù)擔(dān)全體保險(xiǎn)費(fèi)，符合條件的人必須全部參加；如果團(tuán)體與個(gè)人共同負(fù)擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)，投保人數(shù)必須達(dá)到合格人數(shù)的75%以上。另外，對(duì)少于 10人的團(tuán)體可能不能投保團(tuán)體保險(xiǎn)。 個(gè)人保險(xiǎn)的保險(xiǎn)人在承保時(shí)選擇的對(duì)象是個(gè)人。因此，進(jìn)行對(duì)象選擇的重點(diǎn)是審查被保險(xiǎn)人的年齡、性別、職業(yè)、健康狀況、病史、居住地和財(cái)務(wù)狀況等。 2、核保方式不同。 團(tuán)體保險(xiǎn)的被保險(xiǎn)人不需體檢。對(duì)投保團(tuán)體進(jìn)行選擇后，可以確保承保團(tuán)體的死亡率符合正常水平，對(duì)個(gè)別具體的被保險(xiǎn)人就不需體檢了。由此，既方便了被保險(xiǎn)人，也節(jié)省了成本費(fèi)用。 個(gè)人保險(xiǎn)的被保險(xiǎn)人在某些情況下需要體檢并由醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)具體檢報(bào)告書，以幫助保險(xiǎn)人做出承保決定。例如當(dāng)保險(xiǎn)金額超過(guò)一定限額的時(shí)候，即需要體檢。 3、費(fèi)率不同。 團(tuán)體保險(xiǎn)的保險(xiǎn)費(fèi)率低。由于團(tuán)體保險(xiǎn)的保險(xiǎn)手續(xù)簡(jiǎn)化，節(jié)約了大量的費(fèi)用，從而降低了附加保費(fèi)，毛保費(fèi)自然降低。而且，團(tuán)體保險(xiǎn)的死亡率比較穩(wěn)定，與個(gè)人保險(xiǎn)的死亡率基本一致，甚至低于個(gè)人保險(xiǎn)的死亡率，也使得團(tuán)體保險(xiǎn)的費(fèi)率低于個(gè)人保險(xiǎn)的費(fèi)率。這只是針對(duì)相同的風(fēng)險(xiǎn)人群而言，由于附加費(fèi)用較低而使平均的費(fèi)率降低。當(dāng)然不同規(guī)模的團(tuán)體費(fèi)率也是不同的，規(guī)模越大的團(tuán)體有更大的議價(jià)權(quán)，費(fèi)率可以得到更大的優(yōu)惠。 4、定價(jià)方法不同。 團(tuán)體保險(xiǎn)是針對(duì)團(tuán)體設(shè)定保險(xiǎn)費(fèi)率，其團(tuán)體的死亡率隨團(tuán)體人員的工作性質(zhì)不同而不同，因此，不同方向類別的團(tuán)體適用不同的費(fèi)率。費(fèi)率除了和工作性質(zhì)相關(guān)，還和這個(gè)團(tuán)體過(guò)去的理賠情況相關(guān)。所以團(tuán)體保險(xiǎn)一般是沒(méi)有約定的費(fèi)率表的，對(duì)于不同團(tuán)體單獨(dú)定價(jià)。 個(gè)人保險(xiǎn)定價(jià)一般都是基于統(tǒng)一的生命表或者疾病發(fā)生率表，對(duì)于所有的標(biāo)準(zhǔn)體都是統(tǒng)一定價(jià)的。個(gè)人保險(xiǎn)一般都是有統(tǒng)一的費(fèi)率表的。 5、保單不同。 團(tuán)體保險(xiǎn)使用團(tuán)體保險(xiǎn)單。團(tuán)體保險(xiǎn)以集體的名義投保，投保人是組織，其使用的保險(xiǎn)單為團(tuán)體保險(xiǎn)單，即一份總的保險(xiǎn)單。在團(tuán)險(xiǎn)的保險(xiǎn)單中要明確投保人與保險(xiǎn)人的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系，其變更等合同行為在投保人與保險(xiǎn)人之間進(jìn)行。通常，被保險(xiǎn)人的保險(xiǎn)金給付通過(guò)投保人或?qū)ｉT的賬戶進(jìn)行，不直接面對(duì)單個(gè)的被保險(xiǎn)人。 個(gè)人保單是單個(gè)的投保人和保險(xiǎn)人訂立保險(xiǎn)合同，明確權(quán)利義務(wù)。 6、保險(xiǎn)計(jì)劃具有靈活性不同。 團(tuán)體保險(xiǎn)的投保人是單位團(tuán)體，保單使用團(tuán)體保單，保費(fèi)統(tǒng)一繳納，因此，保險(xiǎn)人對(duì)于團(tuán)體保險(xiǎn)給予了一定的靈活性。在被保險(xiǎn)人方面，被保險(xiǎn)人可以是確定的個(gè)人，也同以是約定條件下不確定的個(gè)人；在保險(xiǎn)金的給付上，可以是定額給付，也可以是根據(jù)被保險(xiǎn)人不同而不同的非定額給付；保險(xiǎn)條款上，投保人可以就保單條款的設(shè)計(jì)和保險(xiǎn)內(nèi)容的制定與保險(xiǎn)人進(jìn)行協(xié)商。 個(gè)人保險(xiǎn)都是采用標(biāo)準(zhǔn)條款，而不是投保人與保險(xiǎn)人自由協(xié)商的結(jié)果，一般情況下，投保人既不能擬定保險(xiǎn)單的內(nèi)容，也不能對(duì)保險(xiǎn)單所確定的內(nèi)容進(jìn)行修改。

您好，團(tuán)體意外險(xiǎn)的條件是員工投保人數(shù)少于5人的企業(yè)（或企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照暫未到手）的情況下，是不能直接投保，一般來(lái)說(shuō)，企業(yè)選擇團(tuán)體意外險(xiǎn)，是想節(jié)省必要地保費(fèi)成本，這樣的話，你不妨可以考慮這款“慧擇無(wú)憂綜合意外醫(yī)療墊付保障（國(guó)壽版）”，應(yīng)該是不錯(cuò)的選擇！

團(tuán)體險(xiǎn)是公司 單位 性質(zhì)，給員工買的綜合險(xiǎn)，一般6個(gè)人以上起買。基礎(chǔ)包括意外險(xiǎn)、疾病險(xiǎn)、如果公司人員多，高層 中層 底層 分工明確，可以統(tǒng)計(jì)出來(lái)，買不同檔位的，相當(dāng)于不同職級(jí)不同福利，留下優(yōu)秀員工，激勵(lì)基層員工積極性的好方法。當(dāng)然也要分行業(yè)！具體的可以聯(lián)我，希望對(duì)你有幫助！

團(tuán)體意外險(xiǎn)需要根據(jù)工作性質(zhì)確定職業(yè)類別，不同職業(yè)保費(fèi)相差很大。若是高危職業(yè)，建議高額承保，最大限度轉(zhuǎn)移用工風(fēng)險(xiǎn)。網(wǎng)絡(luò)辦理，保費(fèi)比線下便宜不少。具體可點(diǎn)我聯(lián)系或百度保險(xiǎn)葉君帥

你好~個(gè)人保險(xiǎn)保費(fèi)較高~而團(tuán)體較低！保障范圍及內(nèi)容確有可能是相同的~不管意外的還是疾病的

根據(jù)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)的規(guī)定，為規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，減少理賠糾紛，除少量以工程標(biāo)的為投保對(duì)象的建筑工程專屬保險(xiǎn)（這種保險(xiǎn)通常只是承擔(dān)意外身故和殘疾責(zé)任，意外傷害醫(yī)療責(zé)任通常沒(méi)有）之外，各公司不得在團(tuán)體意外保險(xiǎn)業(yè)務(wù)中采取不記名投保的方式。 但是，你的問(wèn)題也可以解決，向保險(xiǎn)公司投保團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)，通常在保險(xiǎn)有效期內(nèi)（通常是一年），是允許更換被保險(xiǎn)人的——只要沒(méi)有理賠過(guò)得人都可以被換掉，如果你的工人有走的，就把新來(lái)的換上就行了，工作性質(zhì)相同的話，不需要額外交費(fèi)用的。當(dāng)然有的公司限制更換比例，通常在30—70%之間。 另外，還可以告訴你個(gè)辦法，就是根據(jù)每個(gè)項(xiàng)目的施工期，購(gòu)買短期意外，也比較劃算。

團(tuán)體保險(xiǎn)投保人數(shù)比例： 投保人全額負(fù)擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，符合投保條件且具備參加保險(xiǎn)資格者均需參加; 若投保條款的承保對(duì)象中包括連帶被保險(xiǎn)人，則符合投保條件的連帶被保險(xiǎn)人須全員參加。 被保險(xiǎn)人自負(fù)部分保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)，參加人數(shù)必須達(dá)到可保人數(shù)的75%; 若投保條款的承保對(duì)象中包括連帶被保險(xiǎn)人，則符合投保條件的連帶被保險(xiǎn)人的參保比例必須達(dá)到連帶被保險(xiǎn)人總數(shù)的60%以上。 團(tuán)體投保的最低投保人數(shù)為8人，特殊情況下，如投保團(tuán)體總?cè)藬?shù)不足8人須全員投保，3人以下的團(tuán)體不能投保團(tuán)體險(xiǎn)。四類及四類以上行業(yè)的團(tuán)體投保，最低投保人數(shù)須達(dá)到20人。 團(tuán)體保險(xiǎn)是以團(tuán)體為保險(xiǎn)對(duì)象，以集體名義投保并由保險(xiǎn)人簽發(fā)一份總的保險(xiǎn)合同，保險(xiǎn)人按合同規(guī)定向其團(tuán)體中的成員提供保障的保險(xiǎn)。它不是一個(gè)具體的險(xiǎn)種，而是一種承保方式。團(tuán)體保險(xiǎn)一般有團(tuán)體人壽保險(xiǎn)，團(tuán)體年金保險(xiǎn)，團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)和團(tuán)體健康保險(xiǎn)等種類。 國(guó)家機(jī)關(guān)團(tuán)體、企事業(yè)單位及其它合法團(tuán)體中身體健康、能正常工作或?qū)W習(xí)的人員，都可作為被保險(xiǎn)人，由所在單位作為投保人，不能接受以購(gòu)買保險(xiǎn)為唯一目的而臨時(shí)組成的團(tuán)體投保團(tuán)體保險(xiǎn)。 團(tuán)體保險(xiǎn)拒保的行業(yè)：煤礦采選業(yè)、金屬礦采選業(yè)等其它采掘業(yè)、煙花爆竹業(yè)、火藥爆竹制造及處理、潛水工作人員、戰(zhàn)地記者、特技演員、動(dòng)物園馴獸師、高空雜技、飛車、飛人演員、電力高壓電工程設(shè)施人員、防爆警察、特種兵、空中或海上服役軍人等等。

個(gè)人保險(xiǎn)與團(tuán)體保險(xiǎn)在經(jīng)營(yíng)方式上存在以下差別： （1）風(fēng)險(xiǎn)選擇的對(duì)象不同。 對(duì)保險(xiǎn)人來(lái)說(shuō)，個(gè)人保險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)選擇對(duì)象基于個(gè)人。出于公平對(duì)待保戶，保證保險(xiǎn)公司償付能力的考慮，保險(xiǎn)人要對(duì)投保的個(gè)人及其風(fēng)險(xiǎn)狀況做出小心謹(jǐn)慎的判斷。比如需要考慮的因素有：年齡、性別、職業(yè)、健康狀況、病史、居住地和財(cái)務(wù)狀況等。由于個(gè)人的健康狀況和家庭病史對(duì)保險(xiǎn)人決定是否承保起著至關(guān)重要的作用，保險(xiǎn)人通常會(huì)要求被保險(xiǎn)人進(jìn)行體檢并由醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)具體檢報(bào)告書，以幫助保險(xiǎn)人做出承保決定。團(tuán)體保險(xiǎn)以團(tuán)體的選擇代替?zhèn)€人的選擇，不需要團(tuán)體成員體檢或提供任何可保證明，保險(xiǎn)人就予以承保。它的風(fēng)險(xiǎn)控制手段主要是：投保單位的資格、被保險(xiǎn)人是否是能夠參加正常工作的在職人員，以及對(duì)投保人數(shù)和保險(xiǎn)金額的限制。一般投保單位無(wú)權(quán)選擇為哪些人投?；?qū)δ男┤瞬煌侗?。另外，保險(xiǎn)金額全部相同，或者保險(xiǎn)人依據(jù)被保險(xiǎn)人的工資水平、職位、服務(wù)年限的不同，對(duì)每個(gè)被保險(xiǎn)人確定不同的保險(xiǎn)金額。 （2）承保的方式不同。 個(gè)人保險(xiǎn)采用一張獨(dú)立的保單約定投保人和保險(xiǎn)人之間的權(quán)利和義務(wù)。投保單須填寫投保人、被保險(xiǎn)人的有關(guān)資料，以及關(guān)于受益人、保險(xiǎn)金額、保費(fèi)金額和繳付方式、簽單日期等內(nèi)容。保險(xiǎn)條款則包括保險(xiǎn)責(zé)任、責(zé)任免除等核心內(nèi)容。在團(tuán)體保險(xiǎn)中，無(wú)論被保險(xiǎn)人有多少，都只用一張總的保單提供保障證明，而給每個(gè)被保險(xiǎn)人只發(fā)放一張保險(xiǎn)憑證。總的保單與個(gè)人保單的內(nèi)容相似，其中列明了所有被保險(xiǎn)人的姓名、受益人的姓名、年齡、性別、保險(xiǎn)金額等，在保險(xiǎn)憑證中并不包括所有保險(xiǎn)條款。 （3）保險(xiǎn)合同內(nèi)容的靈活性不同。 個(gè)人保險(xiǎn)合同充分體現(xiàn)了保險(xiǎn)合同是附合合同這一特點(diǎn)，即保險(xiǎn)人事先擬定合同的主要內(nèi)容，投保人只能表示同意或不同意。對(duì)于團(tuán)體保險(xiǎn)，特別是當(dāng)投保單位是較大規(guī)模的團(tuán)體時(shí)，投保人可以就保單條款的設(shè)計(jì)和保險(xiǎn)內(nèi)容的制定與保險(xiǎn)人進(jìn)行協(xié)商。當(dāng)然，團(tuán)體保單也遵循一定的格式和包括一些特定的標(biāo)準(zhǔn)條款，但與個(gè)人保險(xiǎn)合同相比具有明顯的靈活性。 （4）成本與費(fèi)率的計(jì)算方法不同。 團(tuán)體保險(xiǎn)手續(xù)簡(jiǎn)單，免于體檢，所以較個(gè)人保險(xiǎn)更能節(jié)約保險(xiǎn)公司的業(yè)務(wù)管理費(fèi)用。此外，與個(gè)人壽險(xiǎn)依據(jù)生命表制定費(fèi)率不同，團(tuán)體保險(xiǎn)一般以上一年度團(tuán)體的理賠記錄或經(jīng)驗(yàn)計(jì)算本年度費(fèi)率，即采用經(jīng)驗(yàn)費(fèi)率法。

一般團(tuán)體參加保險(xiǎn)，各險(xiǎn)種對(duì)于投保的比例是不同的，如意外傷害保險(xiǎn)，一般不要求比例，只要達(dá)到最低團(tuán)體投保人數(shù)就可以；而社保補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，就要求在職人員全體參加，投保的比例是100%，達(dá)不到這個(gè)要求的，保險(xiǎn)公司一般不會(huì)受理。

（一）什么是團(tuán)體保險(xiǎn)？ 團(tuán)體保險(xiǎn)是以團(tuán)體為保險(xiǎn)對(duì)象，以集體名義投保并由保險(xiǎn)人簽發(fā)一份總的保險(xiǎn)合同，保險(xiǎn)人按合同規(guī)定向其團(tuán)體中的成員提供保障的保險(xiǎn)。它不是一個(gè)具體的險(xiǎn)種，而是一種承保方式。團(tuán)體保險(xiǎn)一般有團(tuán)體人壽保險(xiǎn)，團(tuán)體年金保險(xiǎn)，團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)和團(tuán)體健康保險(xiǎn)等種類。 （二）團(tuán)體保險(xiǎn)的特點(diǎn) 1.危險(xiǎn)選擇的對(duì)象基于團(tuán)體。團(tuán)體保險(xiǎn)的保險(xiǎn)人在承保時(shí)選擇的對(duì)象是團(tuán)體而不是個(gè)人。因此，進(jìn)行對(duì)象選擇的重點(diǎn)是審查團(tuán)體的合法性和團(tuán)體成員的比例。投保團(tuán)體必須是依法成立的合法組織，如各種企業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位等。投保團(tuán)體中參加保險(xiǎn)的人數(shù)，與團(tuán)體中具有參加資格的總?cè)藬?shù)的比例，必須達(dá)到保險(xiǎn)人規(guī)定的比例。通常規(guī)定，如果團(tuán)體負(fù)擔(dān)全體保險(xiǎn)費(fèi)，符合條件的人必須全部參加；如果團(tuán)體與個(gè)人共同負(fù)擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)，投保人數(shù)必須達(dá)到合格人數(shù)的75%以上。另外，對(duì)少于 10人的團(tuán)體可能不能投保團(tuán)體保險(xiǎn)。 2.被保險(xiǎn)人不需體檢。對(duì)投保團(tuán)體進(jìn)行選擇后，可以確保承保團(tuán)體的死亡率符合正常水平，對(duì)個(gè)別具體的被保險(xiǎn)人就不需體檢了。由此，既方便了被保險(xiǎn)人，也節(jié)省了成本費(fèi)用。 3.團(tuán)體保險(xiǎn)的保險(xiǎn)費(fèi)率低。由于團(tuán)體保險(xiǎn)的保險(xiǎn)手續(xù)簡(jiǎn)化，節(jié)約了大量的費(fèi)用，從而降低了附加保費(fèi)，毛保費(fèi)自然降低。而且，團(tuán)體保險(xiǎn)的死亡率比較穩(wěn)定，與個(gè)人保險(xiǎn)的死亡率基本一致，甚至低于個(gè)人保險(xiǎn)的死亡率，也使得團(tuán)體保險(xiǎn)的費(fèi)率低于個(gè)人保險(xiǎn)的費(fèi)率。 4.團(tuán)體保險(xiǎn)采用經(jīng)驗(yàn)費(fèi)或由于針對(duì)團(tuán)體設(shè)定保險(xiǎn)費(fèi)率，其團(tuán)體的死亡率隨團(tuán)體人員的工作性質(zhì)不同而不同，因此，不同方向類別的團(tuán)體適用不同的費(fèi)率。該費(fèi)率根據(jù)投保團(tuán)體的理賠情況制定，為經(jīng)驗(yàn)費(fèi)率。 5.團(tuán)體保險(xiǎn)使用團(tuán)體保險(xiǎn)單。團(tuán)體保險(xiǎn)以集體的名義投保，投保人是組織，其使用的保險(xiǎn)單為團(tuán)體保險(xiǎn)單，即一份總的保險(xiǎn)單，而不像個(gè)人保單那樣，通常針對(duì)單個(gè)的被保險(xiǎn)人分別開(kāi)立保險(xiǎn)合同。在團(tuán)險(xiǎn)的保險(xiǎn)單中要明確投保人與保險(xiǎn)人的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系，其變更等合同行為在投保人與保險(xiǎn)人之間進(jìn)行。通常，被保險(xiǎn)人的保險(xiǎn)金給付通過(guò)投保人或?qū)ｉT的賬戶進(jìn)行，不直接面對(duì)單個(gè)的被保險(xiǎn)人。 6.團(tuán)體保險(xiǎn)的保險(xiǎn)計(jì)劃具有靈活性。團(tuán)體保險(xiǎn)的投保人是單位團(tuán)體，保單使用團(tuán)體保單，保費(fèi)統(tǒng)一繳納，因此，保險(xiǎn)人對(duì)于團(tuán)體保險(xiǎn)給予了一定的靈活性。如在保險(xiǎn)期限上，可以是定期、終身、定期與終身相結(jié)合等多種方式；在保費(fèi)繳納上，投保人可以選擇是躉繳、分期繳納、躉繳與分期繳納相結(jié)合，定期或不定期繳費(fèi)等多種繳費(fèi)方式；在被保險(xiǎn)人方面，被保險(xiǎn)人可以是確定的個(gè)人，也同以是約定條件下不確定的個(gè)人；在保險(xiǎn)金的給付上，可以是定額給付，也可以是根據(jù)被保險(xiǎn)人不同而不同的非定額給付。 希望采納

據(jù)法保兜保險(xiǎn)網(wǎng)了解團(tuán)體保險(xiǎn)應(yīng)該把老板利益和員工利益分別考慮。團(tuán)體保險(xiǎn)是由公司出錢保個(gè)人的險(xiǎn)種，所以和我們?yōu)樽约簜€(gè)人上保險(xiǎn)的還是有區(qū)別的，最典型的就是老板出錢把員工利益保全了，而把老板利益保少了。其實(shí)在保險(xiǎn)利益中，有員工身故、傷殘、門診、住院、手術(shù)等多項(xiàng)具體利益，其中員工身故、傷殘是老板利益，而員工門診、住院、手術(shù)等是員工利益，這一點(diǎn)是大家、包括很多資深的保險(xiǎn)代理人都沒(méi)注意到的。因?yàn)楫?dāng)員工發(fā)生身故和傷殘的時(shí)候，公司老板在賠償費(fèi)用上是無(wú)法推脫的。 團(tuán)體保險(xiǎn)必須選擇有能力處理勞資糾紛的代理人。團(tuán)體保險(xiǎn)不單是一個(gè)簡(jiǎn)單的員工福利，還是公司和員工的利益平衡手段。當(dāng)員工發(fā)生意外傷害時(shí)，尤其是發(fā)生了人身傷害事故時(shí)，保險(xiǎn)的理賠幾乎必然伴隨勞資糾紛。所以當(dāng)公司的保險(xiǎn)代理人具備《勞動(dòng)法》知識(shí)和人力資源背景的時(shí)候，就能更好地幫助公司和員工把問(wèn)題提前化解。如果公司一旦發(fā)生與團(tuán)體保險(xiǎn)理賠相關(guān)的勞資糾紛的時(shí)候，非工作之外所發(fā)生的責(zé)任事故，也屬保險(xiǎn)保障范圍之內(nèi)，新《保險(xiǎn)法》明確說(shuō)明，團(tuán)體意外險(xiǎn)被保險(xiǎn)人的直系親屬應(yīng)為保險(xiǎn)受益人!

團(tuán)體保險(xiǎn)應(yīng)該把老板利益和員工利益分別考慮。團(tuán)體保險(xiǎn)是由公司出錢保個(gè)人的險(xiǎn)種，所以和我們?yōu)樽约簜€(gè)人上保險(xiǎn)還是有區(qū)別的，但不幸的是我看到的團(tuán)體保險(xiǎn)都是按個(gè)人險(xiǎn)的思路選擇方案的，最典型的就是老板出錢把員工利益保全了，而把老板利益保少了。其實(shí)在保險(xiǎn)利益中，有員工身故、傷殘、門診、住院、手術(shù)等多項(xiàng)具體利益，其中員工身故、傷殘是老板利益，而員工門診、住院、手術(shù)等是員工利益，這一點(diǎn)是大家、包括很多資深的保險(xiǎn)代理人都沒(méi)注意到的。因?yàn)楫?dāng)員工發(fā)生身故和傷殘的時(shí)候，公司老板在賠償費(fèi)用上是無(wú)法推脫的。 團(tuán)體保險(xiǎn)必須選擇有能力處理勞資糾紛的代理人。團(tuán)體保險(xiǎn)不單是一個(gè)簡(jiǎn)單的員工福利，還是公司和員工的利益平衡手段。當(dāng)員工發(fā)生意外傷害時(shí)，尤其是發(fā)生了人身傷害事故時(shí)，保險(xiǎn)的理賠幾乎必然伴隨勞資糾紛。所以當(dāng)公司的保險(xiǎn)代理人具備《勞動(dòng)法》知識(shí)和人力資源背景的時(shí)候，就能更好地幫助公司和員工把問(wèn)題提前化解。我曾在外企任人力資源部經(jīng)理，對(duì)此是有深刻體會(huì)的。如果公司一旦發(fā)生與團(tuán)體保險(xiǎn)理賠相關(guān)的勞資糾紛的時(shí)候，我會(huì)用我的經(jīng)驗(yàn)為雙方提出專業(yè)的建議的。這種經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)歷的人是無(wú)法替代的。 一般而言，非工作之外所發(fā)生的責(zé)任事故，也屬保險(xiǎn)保障范圍之內(nèi)，新《保險(xiǎn)法》明確說(shuō)明，團(tuán)體意外險(xiǎn)被保險(xiǎn)人的直系親屬應(yīng)為保險(xiǎn)受益人!